Национальное агентство развития квалификаций
Национальное агентство развития квалификаций НАРК | |
Дата основания | 2006 |
---|---|
Тип | Автономная некоммерческая организация, созданная для организации работы по формированию Национальной системы квалификаций |
Генеральный директор | Александр Лейбович |
Адрес | 109240, г. Москва, Котельническая наб., д. 17 |
Официальный сайт | nark.ru |
Национальное агентство развития квалификаций (НАРК) — автономная некоммерческая организация, созданная для организации работы по формированию Национальной системы квалификаций. Учреждена Российским союзом промышленников и предпринимателей в 2006 году.
13 января 2016 года Председатель Правительства Российской Федерации Дмитрий Медведев одобрил предложение президента Российского союза промышленников и предпринимателей Александра Шохина о включении в состав учредителей НАРК Правительства России и Федерации независимых профсоюзов России.
С 3 ноября 2016 года функции и полномочия учредителя Национального агентства от имени Российской Федерации осуществляют Минтруд России и Минобрнауки России.
1. Основные функции Национального агентства[править]
Федеральный закон от 03.07.2016 № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификаций» наделяет Национальное агентство функциями оператора Национальной системы квалификаций.
В соответствии со статьей 6 Федерального закона Национальное агентство:
- обеспечивает работу Национального совета при Президенте России по профессиональным квалификациям, советов по профессиональным квалификациям и независимых центров оценки квалификаций
- готовит предложения по наделению советов по профессиональным квалификациям полномочиями по организации проведения независимой оценки квалификации и по прекращению таких полномочий
- формирует Реестр сведений о проведении независимой оценки квалификации, в котором содержатся полные данные обо всех квалификациях, имеющих официальный статус
В 2007 году Национальное агентство разработало первый макет профессионального стандарта.
На основе исследований и отчётов отраслевых советов по профессиональным квалификациям Национальное агентство планирует ежегодно публиковать национальный доклад по вопросам Национальной системы квалификаций. В нём будут отражаться результаты исследований, связанных с мониторингом рынка труда и с прогнозом востребованности тех или иных профессий, специальностей и квалификаций.
2. Работа в регионах[править]
Более 20 регионов получили поддержку Национального агентства по развитию экспертно-методической базы и проведению мероприятий по развитию Национальной системы квалификаций.
15 февраля 2018 года в рамках Сочинского инвестиционного форума Национальное агентство и Правительство Самарской области подписали соглашение по развитию Национальной системы квалификаций в регионе.
Национальное агентство заключает соглашения о сотрудничестве с региональными операторами Национальной системы квалификаций. В частности, заключено соглашение с Региональным агентством развития квалификаций Белгородской области.
В 2016 году Национальное агентство подписало четырехстороннее соглашение с правительством Свердловской области, областным союзом промышленников и предпринимателей (СОСПП) и Уральским федеральным университетом (УрФУ).
3. Международная деятельность[править]
Национальное агентство работает над тем, чтобы российские квалификации понимались и воспринимались зарубежными партнёрами, налаживает информационный обмен.
4. Сотрудничество с системой образования[править]
Обладая информацией о новых квалификациях и требованиях работодателей, Национальное агентство помогает среднему профессиональному образованию выстроить такую систему подготовки, благодаря которой дефицит кадров будет минимизирован.
5. Сотрудничество с предприятиями и объединениями работодателей[править]
Национальное агентство заключило соглашения с ведущими российскими объединениями работодателей, в числе которых Национальное агентство контроля сварки, Национальное объединение строителей НОСТРОЙ, Группа Челябинский трубопрокатный завод.
6. Базовый центр подготовки квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена[править]
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. № 597 (одним из «майских указов») целью создания Базового центра является развитие системы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.
Первоначально распоряжением Правительства России Базовым центром был определен союз «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия».
C 1 января 2017 года в соответствии с распоряжением Правительства России функции Базового центра выполняет Национальное агентство. Это решение принято в целях эффективного внедрения профессиональных стандартов по востребованным профессиям в ходе подготовки рабочих кадров в организациях среднего профессионального образования, а также в других организациях, осуществляющих профессиональное обучение.
Базовый центр, в частности, занимается развитием у преподавателей среднего профессионального образования компетенций, которые помогут им готовить кадры, ориентированные на рынок труда. Преподаватели должны понимать требования профстандартов, уметь учитывать их в своих образовательных программах, не дожидаясь указаний сверху. И они должны готовить выпускников к независимой оценке квалификаций, результатам которой доверяют работодатели.
7. Конкурсы, проводимые Национальным агентством[править]
7.1. Конкурс «Лучшие практики подготовки, повышения квалификации и переподготовки рабочих кадров - 2017»[править]
На конкурс были представлены проекты, основанные на взаимодействии предприятий и образовательных организаций. Победителей определило жюри под руководством заместителя Министра труда и социальной защиты РФ Любови Ельцовой. Эти практики могут быть внедрены в других организациях, в системе образования, на производстве и должны дать системный эффект.
Награждение победителей состоялось в рамках Третьего Всероссийского форума «Национальная система квалификаций России». Победителем в конкурсе в номинации «Мы – партнеры» стала Группа Челябинского трубопрокатного завода «Будущее Белой металлургии».
7.2. Конкурс «Национальная система квалификаций в отражении российских СМИ - 2017»[править]
С 1 сентября по 1 ноября 2017 года в оргкомитет конкурса поступило 35 заявок от 23 СМИ по 6 номинациям. Председателем конкурсной комиссии стал Председатель Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям Александр Шохин.
Награждение победителей состоялось в рамках пленарной сессии Третьего Всероссийского форума «Национальная система квалификаций.