Экономика впечатлений
Перейти к навигации
Перейти к поиску
Экономика впечатлений — хозяйственная система, в которой основная ценность создаётся через целенаправленное формирование запоминающегося потребительского опыта. Концепция разработана американскими экономистами Джозефом Пайном и Джеймсом Гилмором в работе «The Experience Economy» (1999).
Основные характеристики[править]
Согласно исследованиям Гарвардской школы бизнеса, система обладает тремя ключевыми признаками:
- Трансформация товаров в иммерсивные события
- Персонализация взаимодействия через «сценарный подход»
- Измерение успеха через эмоциональный отклик (NPS-индексы)
Историческое развитие[править]
Эволюция концепции:
- XVIII век: Прототипы в декоративных проектах эпохи Просвещения
- 1955: Открытие Disneyland как первого тематического парка
- 1998: Теоретическое оформление термина в Harvard Business Review
Отраслевые примеры[править]
Традиционные бизнес-модели[править]
- Гостиничные сети (Four Seasons с индивидуальными «консьерж-историями»)
- Авиакомпании (Singapore Airlines с персональными кабинами)
Цифровая трансформация[править]
- Виртуальные концерты (Travis Scott в Fortnite)
- NFT-проекты (Bored Ape Yacht Club с эксклюзивными ивентами)
Критический анализ[править]
Положительные оценки[править]
- Исследования MIT Sloan (2021) подтверждают рост лояльности на 40-60%
- Данные McKinsey & Company (2023) о 2.5x ROI для experience-проектов
Проблематика[править]
- Риски «эмоционального перенасыщения» (Harvard, 2022)
Связь с другими концепциями[править]
- Контраст с витринным капитализмом через акцент на аутентичности
- Исторические параллели с демонстрационными проектами XVIII-XIX вв.
- Связь с Фантомизм при злоупотреблениях
Литература[править]
- Pine J.B., Gilmore J.H. The Experience Economy: Work Is Theatre & Every Business a Stage. — Harvard Business Press, 1999. — ISBN 978-0-87584-819-8.
- Schmitt B.H. Experiential Marketing: How to Get Customers to Sense, Feel, Think, Act, Relate. — Free Press, 1999. — ISBN 0-684-85644-5.
Ссылки[править]
- Оригинальная статья в HBR (англ.)
- Мнения McKinsey (англ.)