Олеся Николаевна Манолова
Олеся Николаевна Манолова (р. 22 сентября 1963 года) — российский психолог, кандидат психологических наук, доцент, член-корреспондент РАЕН, специалист в области психологии индивидуальности, психологии управления, консультант, тренер, коуч.
Биография[править]
Родилась в городе Уфе в семье учёных, «физиков-шестидесятников», которые познакомились на физфаке МГУ. 1963—1968 года семья проживала в г. Жуковском Московской области, с 1968 г. по н.вр. — в Москве. Окончила Московскую школу № 268.
Отец — Киселёв Николай Николаевич, кандидат философских наук, «Отличник просвещения СССР»; мать — Киселёва Лейла Магсумовна, кандидат технических наук, член-корреспондент Международной академии информатизации.
Замужем, двое сыновей.
Академическая карьера[править]
В 1986 году окончила Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова, факультет психологии, кафедру нейро- и патопсихологии, где под руководством Тимофеевой Т. В. и Хомской Е. Д. защитила дипломную работу.
1983—2000 годы: работала в лаборатории Когнитивной психофизиологии Института психологии Академии наук в качестве сначала младшего, а затем научного сотрудника.
В это же время работала на должности нейропсихолога в лаборатории нейропсихологии им. А. Р. Лурии в Институте нейрохирургии им. Н. Н. Бурденко.
2000—2006 годы: в лаборатории психологии индивидуальности им. В. Д. Небылицына (ИП РАН) в качестве научного сотрудника, где в 2005 году под руководством профессора Русалова В. М. подготовила и защитила диссертацию на тему «Темпераментальные основы характера».
2006 — по наст. время: работает на кафедре акмеологии и психологии профессиональной деятельности РАГС при Президенте РФ, затем Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, где преподает психологические дисциплины, участвует в реализации научно-исследовательских проектов по проблемам психологии и акмеологии управления.
Научный руководитель диссертационных исследований на соискание ученой степени кандидат психологических наук.
2011—2014 годы: Всероссийский научно-исследовательский институт технической эстетики, главный научный сотрудник, учёный секретарь диссертационного совета.
2014 — по наст. время: Московский технологический институт (МИРЭА), профессор кафедры менеджмента.
2014—2015 годы — Центр современных кадровых технологий Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, заместитель директора, руководитель научного-образовательного направления.
2015 — по наст. время: ведущий научный сотрудник научно-исследовательской лаборатории факультета оценки и развития управленческих кадров Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
2015 — по наст. время: учёный секретарь Учёного совета Московского государственного технического университета гражданской авиации (МГТУ ГА).
2015 — член-корреспондент РАЕН.
Научная деятельность[править]
Научно-исследовательская работа:
- 2001—2008 годы: исследование темпераментальных основ характера взрослого человека (автор и соавтор методик, активно применяемых в практике профессиональной оценки и диагностики кадров, в том числе опросника черт характера взрослого человека совместно с российским психологом Русаловым В. М., батарейного тест-опросника «Pro-Self: Темперамент-характер», тест-опросника «Индивидуальный стиль когнитивного поведения»).
- 2006—2012 годы: участие в качестве эксперта — разработчика в научно-консультационных работах: «Мониторинг личностно-профессионального развития государственных служащих» (РАГС при Президенте РФ, 2006 год), «Модель компетенций для подготовки резерва управленческих кадров» (ООО Газпром Межрегионгаз, 2008 год).
Научно-организационная деятельность:
- 1997—2016 годы: научный руководитель секции «Измерения в психологии и медицине», член программного и организационного комитетов конференции семинара «Инженерно-физические проблемы новой техники» и «Состояния и проблемы измерений», проводимых Московским государственным техническим университетом им. Н. Э. Баумана.
Преподавательская деятельность[править]
Является автором и разработчиком практико-ориентированных образовательных программ, тренингов. Преподавательская деятельность осуществлялась более чем в 20 ведущих вузов Москвы.
Проводит мастер-классы, тренинги и читает лекционные курсы по направлениям:
- Современные системы управления;
- Организационная психология;
- Психология антикризисного управления;
- Стратегическое лидерство: технологии оценки и формирования;
- Современные технологии развития управленческих компетентностей;
- Современные кадровые технологии в проектном управлении;
- Психологические технологии принятия и реализации управленческих решений;
- Методы и технологии оценки персонала в системе управления организацией;
- Психологические аспекты противодействия коррупции;
- Коммуникативная компетентность руководителя;
- Навыки ведения переговоров;
- Эффективный коучинг: ресурсная модель;
- Теории личности;
- Повышение личной эффективности руководителя;
- Формирование имиджа руководителя;
- Развитие профессиональной карьеры руководителя;
- Деятельность руководителя в экстремальных условиях;
- Самоменеджмент руководителя;
- Практическая характерология;
- Стресс-менеджмент и другие.
Общественная деятельность[править]
Автор и руководитель международного научно-практического семинара «Информационно-методическое сопровождение формирования социальной компетентности выпускников детских домов» (Россия — Казахстан) (2008 г.).
Ответственный секретарь Главной редакции электронного периодического научного издания «Инновации в гражданской авиации».
Поэт, бард.
Основные публикации[править]
- Русалов В. М., Манолова О. Н. Опросник черт характера взрослого человека — ОЧХ-В. М.: 2003.
- Манолова О. Н., Калач И. В. Роль корпоративного обучения в формировании профессиональной компетентности сотрудников ОАО «Газпром» как приоритетной ценности человеческого ресурса — Москва: Изд-во Перо, 2012.
- Манолова, О. Н., А. Е. Микушко. Критериально-профессиографическая модель оценки инновационного потенциала субъекта труда: монография — М.: Перо, 2015.
- Акмеологическая диагностика / Под общ. ред. А. А. Деркача, Ю. В. Синягина. — М.: Изд-во РАГС, 2007.
- Психолого-акмеологические технологии противодействия коррупции в системе государственной службы / под общ. ред. А. А. Деркача. — М.: Изд-во РАГС, 2010.
Публикации в журналах:
- Манолова О. Н. Акмеологический ресурс индивидуального характера: акцентуации и деакцентуации черт // Мир психологии. 2008. № 1. С. 236—245.
- Манолова О. Н. Среда как психологический ресурс подростка // Мир психологии. 2007. № 4. С. 116—123.
- Манолова О. Н. Профессиональное пространство развития инновационного потенциала субъекта труда // Мир психологии. 2015. № 4. С. 191—200.
- Манолова О. Н. Методика исследования свойств индивидуальности человека: тест-опросник «темперамент — характер» // Вестник Университета (Государственный университет управления). 2014. № 13. С. 309—313.
- Манолова О. Н. Формирование антикоррупционного профессионального пространства // Мир психологии. 2012. № 4. С. 204—216.
- Манолова О. Н. Критериальный подход к формированию антикоррупционной компетентности субъекта профессиональной деятельности // Вестник Университета (Государственный университет управления). 2011. № 16. С. 196—200.
- Манолова О. Н. Пространство активности субъекта как акмеологический ресурс // Мир психологии. 2009. № 1. С. 56-64.
- Манолова О. Н. Индивидуальный характер: акцентуации и деакцентуации черт // Вестник Самарской гуманитарной академии. Серия: Психология. 2009. № 1. С. 150—164.
- Русалов В. М., Манолова О. Н. Батарейный тест-опросник «темперамент-характер» //Вестник Самарской гуманитарной академии. Серия: Психология. 2009. № 1. С. 165—178.
- Манолова О. Н. Количественная оценка черт характера человека // Мир измерений. 2008. № 7. С. 18-23.
- Манолова О. Н. Акмеологический ресурс индивидуального характера: акцентуации и деакцентуации черт // Мир психологии. 2008. № 1. С. 236—245.
- Манолова О. Н. Среда как психологический ресурс подростка // Мир психологии. 2007. № 4. С. 116—123.
- Толочек В. А., Денисова В. Г., Манолова О. Н. Квазидиагностика в изучении кадров управления // Вестник Университета (Государственный университет управления). 2006. № 9. С. 179.
- Манолова О. Н. Темпераментальные основы характера автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата психологических наук // Институт психологии Российской академии наук. Москва, 2005
- Русалов В. М., Манолова О. Н. Взаимосвязь характера и темперамента в структуре индивидуальности // Психологический журнал. 2005. Т. 26. № 3. С. 65-73.
- Лебедев А. Н., Бычкова Л. П., Манолова О. Н., Руманова О. Закономерности сенсорной памяти // отчет о НИР № 96-06-80097 (Российский фонд фундаментальных исследований)
Участие в конференциях:
- Развитие антикоррупционной устойчивости личности в системе госзакупок // Государственные и муниципальные закупки — 2010. Сборник докладов V Всероссийской практической конференции-семинара. — М. : ИД «Юриспруденция», 2011. — с.204-215
- Формирование антикоррупционного профессионального пространства в системе госзакупок // Государственные и муниципальные закупки — 2010. Сборник докладов V Всероссийской практической конференции-семинара. — М. : ИД «Юриспруденция», 2011. — с.216-224
- Манолова О. Н. Структура акцентуаций: количественный анализ. Материалы научной конференции, посвященной памяти члена-корреспондента РАН А. В. Брушлинского (8 октября 2002 г.). Психология. Современные направления междисциплинарных исследований. Под ред. Журавлева А. Л., Тарабриной Н. В. М. : Изд-во Института Психологии РАН. 2003. — с.204-220
- Русалов В. М., Манолова О. Н. Экспериментальные исследования структуры индивидуальности. Тезисы докл. на 7-ом Всероссийском Совещании-семинаре «Инженерно-физические проблемы новой техники» 20-22 мая. М. 2003. с.83.
- Манолова О. Н. Модульная критериально-профессорографическая модель оценки инновационного потенциала сотрудников департамента информационных технологий. Состояние и проблемы измерений : сборник материалов XIII Всерос. научно-техн. конференции — М. : Изд-во МГТУ им. Н. Э. Баумана, 2015. — 376 с
- Манолова О. Н., Мирошник Е. В., Манолов Н. И., Орлова М. С. Психологические аспекты применения образовательных технологий с использованием тренажеров виртуальной реальности // XII Всероссийское совещание-семинар «Инженерно-физические проблемы новой техники» МГТУ им. Н. Э. Баумана 20 — 22 апреля 2016 г.
- Манолов Н. И., Манолова О. Н. Краудсорсинг как психотехнология развития эффективного информационного менеджмента. Труды международной научно-практической конференции «Фундаментальные науки и пути становления и развития новой экономики России» (21-22 ноября 2012 г.) С.294-298